ศึกษาบริษัทและตำแหน่งให้ลึกแบบมืออาชีพ
ก่อนเข้าสัมภาษณ์ การรู้จักบริษัทและตำแหน่งงานที่สมัครในระดับ “ลึกกว่าข้อมูลบนเว็บไซต์” จะช่วยให้คุณตอบคำถามได้แม่น สร้างบทสนทนาที่ตรงประเด็น และแสดงให้เห็นว่าคุณไม่ได้สมัครเพราะ “แค่หางาน” แต่เพราะคุณ “อยากทำงานที่นี่” จริง ๆ
เริ่มจากแหล่งข้อมูลที่เข้าถึงง่าย
- เว็บไซต์ทางการของบริษัท โดยเฉพาะหน้าเกี่ยวกับเรา (About Us), วิสัยทัศน์, ทีมบริหาร
- เพจ Facebook, LinkedIn และช่องทางโซเชียลมีเดียอื่น ๆ
- ข่าวหรือบทสัมภาษณ์ของผู้บริหารในช่วง 1–2 ปีที่ผ่านมา
- รีวิวในเว็บไซต์อย่าง Glassdoor หรือ JobThai ที่แชร์ประสบการณ์จากพนักงานเก่า/ปัจจุบัน
การสังเกต “วิธีสื่อสารขององค์กร” ผ่านโซเชียลมีเดียจะช่วยให้คุณเข้าใจวัฒนธรรมและบุคลิกของบริษัทนั้นได้มากขึ้น
มองลึกกว่าแค่ “ทำธุรกิจอะไร”
การรู้ว่าบริษัททำธุรกิจประเภทใดเป็นแค่จุดเริ่มต้น สิ่งที่ช่วยให้คุณโดดเด่นคือ:
- รู้จักกลุ่มลูกค้าเป้าหมาย หรือ Segment ที่องค์กรให้ความสำคัญ
- เข้าใจจุดเด่นหรือจุดแข็งของบริษัทเทียบกับคู่แข่งในตลาด
- รู้ถึงเทรนด์หรือความเปลี่ยนแปลงที่ส่งผลต่อธุรกิจ เช่น เทคโนโลยีใหม่ กฎหมาย หรือวิกฤตเศรษฐกิจ
ศึกษาตำแหน่งที่สมัครให้ละเอียด
สิ่งที่ควรทำเมื่ออ่าน Job Description:
- ขีดเส้นใต้คำหลักที่สะท้อนคุณสมบัติที่องค์กรต้องการ
- เปรียบเทียบกับประสบการณ์หรือทักษะของคุณว่าตรงจุดไหน
- ค้นคว้าเพิ่มเติมเกี่ยวกับเครื่องมือหรือระบบที่มีการกล่าวถึง (เช่น CRM, SEO, Excel ระดับ Pivot Table)
ถ้า Job Description คลุมเครือ ให้ลองหาตำแหน่งเดียวกันในบริษัทอื่น เพื่อเข้าใจภาพรวมของงาน
คำถามที่ควรตอบได้หลังศึกษาบริษัทและตำแหน่ง
เพื่อให้คุณพร้อมในห้องสัมภาษณ์ ลองตอบคำถามเหล่านี้ให้ชัดเจนก่อน:
- “คุณรู้จักบริษัทของเราดีแค่ไหน?”
- “ทำไมคุณถึงสนใจสมัครที่นี่?”
- “คุณคิดว่าตำแหน่งนี้มีบทบาทอย่างไรในองค์กรเรา?”
การตอบคำถามเหล่านี้ได้ดี แสดงถึงความตั้งใจ และจะสร้างความแตกต่างทันทีในสายตาผู้สัมภาษณ์
เทคนิคเสริม: จดโน้ตในแบบของคุณเอง
- แบ่งกระดาษหรือไฟล์เป็น 2 คอลัมน์: ฝั่งหนึ่งคือ “ข้อมูลบริษัท” อีกฝั่งคือ “สิ่งที่คุณจะพูด”
- เขียน Bullet Point สำหรับไอเดียสำคัญ เช่น ค่านิยมบริษัท กับประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องของคุณ
- ฝึกพูดจากโน้ต โดยไม่ต้องท่องจำ แต่ให้เล่าอย่างธรรมชาติ
การศึกษาบริษัทและตำแหน่งงาน อย่างจริงจังไม่เพียงแต่ช่วยให้คุณตอบคำถามได้ดี แต่ยังเป็น “การให้เกียรติองค์กร” ผ่านความพร้อมของคุณด้วยค่ะ เมื่อคุณเข้าใจว่ากำลังสมัครเข้าไปเป็นส่วนหนึ่งของอะไร โอกาสที่จะเชื่อมต่อกับองค์กรนั้นอย่างมีคุณค่าก็จะเพิ่มขึ้นมากทีเดียว